İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları Politikası
Helia İnşaat olarak, en değerli varlığımızın çalışanlarımız olduğuna inanıyoruz. Bu doğrultuda, İnsan Kaynakları politikamızın temel ilkeleri şunlardır:
1. Adil ve Şeffaf Yönetim: Tüm çalışanlarımıza adil, eşit ve şeffaf bir yönetim anlayışıyla yaklaşırız. İşe alım süreçlerimizde, terfi ve performans değerlendirmelerinde objektif kriterler uygularız.
2. Sürekli Eğitim ve Gelişim: Çalışanlarımızın mesleki bilgi ve becerilerini artırmaları için sürekli eğitim ve gelişim fırsatları sunarız. Kariyer planlaması ve kişisel gelişim programları ile onların yanındayız.
3. İnovasyon ve Yaratıcılık: Yenilikçi düşünceleri ve yaratıcı çözümleri teşvik ederiz. Çalışanlarımızın fikirlerini özgürce paylaşabileceği bir çalışma ortamı oluştururuz.
4. İş Sağlığı ve Güvenliği: Çalışanlarımızın sağlığı ve güvenliği bizim için önceliklidir. İş sağlığı ve güvenliği standartlarına uygun, güvenli ve sağlıklı bir çalışma ortamı sağlarız.
5. Ekip Çalışması ve İşbirliği: Takım ruhunu ve işbirliğini destekleyen bir çalışma kültürü yaratırız. Başarıya, birbirimize destek olarak ve ortak hedefler doğrultusunda çalışarak ulaşırız.
6. Etik Değerler ve Sorumluluk: Tüm faaliyetlerimizde etik değerlere bağlı kalırız. Çalışanlarımızın da aynı değerleri benimsemesini ve topluma karşı sorumluluklarını yerine getirmesini bekleriz.
7. Çeşitlilik ve Dahil Etme: Farklılıkları zenginlik olarak görür, çeşitli kültürel ve sosyal geçmişlere sahip bireyleri bünyemizde barındırırız. Her çalışanın kendini değerli ve dahil hissedeceği bir çalışma ortamı sunarız.
Helia İnşaat olarak, bu ilkeler doğrultusunda insan kaynağımızı geliştirmeyi, motive etmeyi ve mutlu bir çalışma ortamı yaratmayı hedefliyoruz.